2017海南省高溫補貼
高溫補貼是為了使室外工作人員能更好地進行勞逸結合,適當地進行休息,那么2017海南省高溫補貼又是多少呢?
2017海南省高溫補貼
發放時間:4月、5月、6月、7月、8月、9月
每人每天10元的標準發放高溫津貼。
什么樣的天氣算高溫天氣?
用人單位安排勞動者在35℃以上(包括35℃)高溫天氣從事室外露天作業以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下(不包括33℃)。同時,氣象部門向公眾發布的日最高氣溫35℃以上的天氣都算高溫天氣。
多地標準數年未變專家呼吁建立科學調整機制
按照《防暑降溫措施管理辦法》規定,高溫津貼標準由省級人力資源社會保障行政部門會同有關部門制定,并根據社會經濟發展狀況適時調整。
記者統計發現,在已經明確高溫津貼標準的省份中,部分地區的標準已經多年未漲。
例如,廣東目前的高溫津貼標準為每人每月150元,這一標準從2007年開始至今都未調整;河南省的高溫津貼標準為每人每工作日10元,這一標準也是2008年就已制定的。
而與其他省份不同,目前,天津高溫津貼已經實行動態調整,日標準按照上年度全市職工日平均工資12%發放。
“根據現在的'物價水平,每個月一兩百元的高溫津貼標準還是少了些。”北京某駕校教練王師傅接受記者采訪時表示。
王師傅說,因為屬于室外高溫作業,6到8月期間,他每月可以領到200元高溫津貼。雖然這一水平已經高出了北京市規定的高溫津貼標準,但是王師傅認為,相較于近年來的工資、物價上漲情況,補貼并不算高。
“高溫津貼是崗位津貼,是一種勞動補償,其調整還是應該與工資掛鉤。”人社部勞動科學研究所所長鄭東亮接受中新網記者采訪時分析稱。
鄭東亮表示,近些年已經有不少地區對津貼標準進行了調整,而未來地方政府有關部門要建立并完善一套科學合理的調整機制,并進行細化。
“怎么調?調多少?這些問題都應當認真研究,高溫津貼不應是想起來就調,想不起來就不調。”鄭東亮說。
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