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物資設備部員工安全生產目標責任書（通用17篇）
在現在社會，需要使用責任書的場合越來越多，簽訂責任書有助于我們更好地履行職責。擬起責任書來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的物資設備部員工安全生產目標責任書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
物資設備部員工安全生產目標責任書 1
為嚴肅執行安全生產各項規章制度，提高員工的自我保護意識，杜絕安全事故的發生，確保公司的財產與員工的安全健康，經公司決定，生產工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產責任書。
一、安全生產控制指標
1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零;
2、不發生火災事故、中毒事件;
3、因工輕傷為零;
4、不發生刑事案件;
5、不發生環境污染事件;
6、不發生職業病;
7、不發生特大質量、工藝事故;
二、安全生產主要工作任務
為實現上述目標，全體員工必須采取有力措施，認真履行職責。
1、服從領導指揮、管理。認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規程規范。
2、嚴禁班前、班上喝酒，禁止無證、無三級教育不準上崗。
3、在生產工作中要自覺履行自己的安全職責，嚴格執行[安全操作規程，做到不違規，不違紀，并勸阻他人不違章作業。認真執行交接班制度。
4、對自己崗位出現的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取措施，并上報主管領導和安全生產管理部門。
5、對工作違章作業，不聽勸阻，造成財產損失和人員傷害的視情節輕重，除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。
6、保證本崗位工作地點和設備、工具的'安全、整潔、保證安全防護裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動防護用品。
7、學習安全知識，積極參加各種形式的培訓，開展技術革新，為企業改善勞動條件提出合理化建議。
8、及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作
9、生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的，依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產指標的優秀員工給予獎勵;
本責任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領導與員工簽約并監督。
xxx有限公司
20xx年X月X日
物資設備部員工安全生產目標責任書 2
安全責任目標：
1、員工必須執行“三不傷害”(即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。
2、新進員工必須經過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。
3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持作業場地清潔。
4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。
5、不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業，有權拒絕各種違章指揮。
6、自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產的需要。
7、認真做好設備的保養和維護，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。
8、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的.異常情況，發現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。
9、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否完好。
10、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。
11、因工作失職，造成生產事故，自愿依法按章接受公司的處理。
本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止
甲方： 乙方：
簽字： 簽字：
20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日
物資設備部員工安全生產目標責任書 3
為加強各單位負責人的安全管理意識，落實安全生產責任，按照國家安全生產法規定的“生產經營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責”、 “管生產必須管安全” 和“誰主管、誰負責”的原則，集團安全管理部制定20xx年安全生產目標責任書，各責任單位必須嚴格履行。
一、安全生產主體責任
1、各責任單位負責人是本單位安全生產管理工作的'第一責任人，應層層分解安全生產責任目標，層層簽訂安全責任書，落實安全責任到具體員工。
2、各責任單位要配備專職(或兼職)安全管理人員，負責日常安全生產具體工作，該安全員責任心強，具備相當的安全生產管理知識和能力，做到持證上崗。
3、責任單位每月至少開展一次安全生產檢查，要求有檢查通報和安全隱患整改記錄，保存兩年。
4、各責任單位每季度至少召開一次安全生產工作例會，要求有會議紀要，寫明上次安全工作落實情況和本次安排的工作。
5、各責任單位若發生安全生產事故時，應及時報告，輕微事故必須立即向本單位負責人報告，較大事故必須第一時間向分管領導、集團安全管理部報告，并組織有關人員立即搶險，對緩報而貽誤救援時機、致使事故擴大者，通報處罰并承擔相應經濟損失或相應的法律責任。
6、責任單位必須建立安全生產工作檔案，包括安全培訓記錄、安全檢查、隱患整改、會議紀要、員工違章、違規處罰等資料，歸檔后妥善保存。
7、各責任單位責任人對在公司內住宿的員工安全負責，職工在外租賃住房時，公司須書面告知其安全責任自負。
二、消防安全管理責任
1、責任單位每月開展消防安全檢查，無使用過期或失效的滅火器材。
2、消防設備存放得當，位置顯眼，無堆放雜物，道路通暢。
3、每年開展消防培訓和演練，確保職工能正確、熟練使用消防器材。
4、禁煙區域無游煙現象，公司宿舍內無違規使用明火、電爐和電熱棒。
5、責任單位嚴格遵守《消防安全管理制度》，無發生火災事故。
三、治安管理目標
1、本年度內發生的員工治安糾紛案件，每300人少于1件。
2、本年度內未出現錄用違法、犯罪記錄人員的現象。
3、本年度內無發生財物(含現金)被盜案件。
四、貨物安全管理責任
1、責任單位年度內報案的商務事故損失與本單位總營業額的比值少于34%，具體考核辦法見表1、表2。
2、對已發生的商務事故案件及時總結，防止同類案件發生，損失超過3000元的案件，嚴格按照“四不放過”原則進行處理，及時通報處理。
3、各責任單位加強預防貨損貨差發生的培訓教育，積極宣導貨損貨差判定規則，每季度至少開展1次專題培訓或講座，減少商務事故的發生。
五、行車安全管理責任
1、責任單位對集團公司調撥給責任單位使用的車輛負有安全管理責任，并對車輛在運營過程中所發生的事故承擔安全責任和經濟損失賠償責任。
2、責任單位每月至少召集司機舉辦1次安全教育，書面記錄培訓內容和簽到記錄。
3、責任單位要加強對聘用司機的管理，無發生酒后駕車、無關人員搭乘“順風車”等嚴重違規違章現象。
4、責任單位干線車輛發生交通事故的損失控制在每公里 0.01元以內，配送車輛控制在每公里0.008元以內，具體考核辦法見表1、表2。
六、勞動安全管理責任
1、特殊工種持有效證件作業，如叉車和電工作業等。
2、搬運工上車裝卸貨物時，必須穿膠鞋，佩戴安全帽。
3、未發生負責人違反安全管理制度、操作規范，冒險指揮事件。
4、責任單位人員勞動安全事故損失與本單位營業額比值小于0.0075%，對責任單位和相關責任人履行處罰，具體考核辦法見表1和表2。
七、實行安全績效考核
1、實行年度安全績效考核，集團安全管理部對各單位加強安全監管，實行20xx年安全績效考核辦法，詳見表1。
2、推行月度安全績效考核，各單位加強內部管理，減少安全事故的發生，如發生事故，集團安全管理部及時統計，按照表2考核。
3、各單位加強日常安全管理，集團公司推行《安全管理違規處罰標準》詳見附件，對違規現象及時處罰，對檢舉違章行為兌現獎勵。
本責任書一式四份，簽字生效，有效期 20xx年1月 1日至 20xx年12月 31日。
集團公司法人代表簽字：
職能部門負責人簽 字：
任職時間： 年 月 日 至 年 月 日
物資設備部員工安全生產目標責任書 4
為順利完成公司年度工作目標，認真貫徹執行國家《勞動保護法》、《安全生產法》以及公司有關安全生產的法規和制度，提倡安全文明生產，保證生產過程中監理人員的生命和財產的安全，同時將安全生產責任制落實到個人，故公司與員工特簽訂此安全生產責任書。
一、簽訂內容
1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理，嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。
2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，在公司內部發現不安全隱患時，須及時進行控制，并迅速上報本部門(含生產單位)負責人。
3、員工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆、偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產，不得有其他威脅公司和他人人身財務安全行為。
4、員工在下班時，須認真檢查工作區域的照明、門窗、辦公設備、車輛等其他設備，以確保用電設備斷電關好，辦公室的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災、偷竊或設備損壞等安全事故或損失，公司將追究員工相應責任。
5、員工在工作期間因不正確操作設備用具或不按規定流程進行作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應責任。
6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規、交通法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則，乘座具備營運資格的'交通工具。
7、員工須認真遵守公司宿舍管理規定，不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為，不得擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發現，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權將員工移送公安機關依法處理。
8、員工不得在公司場所內(宿舍、辦公、生產經營場所)私自使用大功率電器，未經許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡事故，除追查相關責任人的責任外，員工須承擔全部責任。
9、員工須認真遵守食堂管理制度，未經允許嚴禁進入食堂操作間，嚴禁擅自動用食堂物資、設施設備及液化氣瓶。
10、員工應愛護公司的財產物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現金存放于辦公場所、宿舍內。如違反以上規定，發生財物丟失的，由員工自行承擔責任。
11、熟知應知應會并掌握“四不傷害”具體內容，積極參與公司和部門組織的應急預案演練。
生產單位員工還須遵守如下要求
12、積極參加班組安全教育活動，學習本崗位安全技術操作規程，并在工作中嚴格按章操作。
13、嚴格遵守各項安全生產制度，遵守勞動紀律，杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不文明行為。
14、接受公司的安全教育和安全技術交底，必須在安全教育登記表和安全技術交底書上親筆簽名。生產過程中必須認真執行安全技術措施，保證工程施工的安全。
15、積極參與創建安全文明示范工程活動，保證做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
16、加強班前、班中、班后的安全跟蹤檢查，發現隱患隨時處理，并對本班組人員進行班前安全交底和班后安全講評活動。
17、必須接受公司管理人員的監督檢查和正確領導，對于公司下達的隱患整改通知書必須無條件執行，并按期整改完成，報公司復查。
18、在生產過程中，做到正確使用安全防護用品、生產設施、測量器具等，并在使用過程中加強維修、保養。
19、有權拒絕執行公司的違章指揮和錯誤指令。
20、若發生安全事故或發現重大安全隱患，員工必須立即報告公司，并積極配合公司及有關部門進行調查處理。
二、違規行為處理
工作時間必須及時到崗，不得脫崗辦私事，戴好安全帽，高空作業必須系好安全帶，安全帶必須高掛低用，開工前及時提醒施工單位在施工現場周圍設置安全防護設施、標志和警告牌，監理工作日志、資料的整理要及時、完整，發生生產事故或安全隱患要及時匯報，若發現違反公司制度的行為，將根據公司的相關制度和條例進行相應的處罰。
本責任書自簽訂之日起一年內有效。
(注：正反面打印，同類用工性質多人可同簽一份)
公司： 員工(簽字區)：
年 月 日 年 月 日
物資設備部員工安全生產目標責任書 5
一、安全生產目標
為貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，增強員工自我保護的職責意識，控制和減少安全事故，保障員工在工作過程中的健康與安全，促進安全生產發展。根據公司安全生產職責制和安全獎罰制度，結合單位的實際情景，單位與各員工簽訂《安全生產管理目標職責書》。
二、員工安全職責
自覺遵守國家有關安全生產的法律、法規和安全生產操作規程與規章制度，堅持“安全第一，預防為主”的方針。
自覺遵守工作場所的安全生產規章制度、勞動紀律和各項管理制度的規定。
無有效安全措施的有權停止作業，匯報上級領導提出整改意見。
有權拒絕不貼合安全生產要求或違反規章制度的指揮。
員工之間應當相互監督，有義務勸阻、糾正他人的違章作業行為，發現事故隱患或不安全因素應當立即向有關領導報告。
進入施工現場時，須愛護和正確使用機器設備、工具及個人防護用品，妥善保管和正確使用各種滅火器材，非專業人員不得私自安裝拆卸施工設備和轉移滅火器材位置，不得私自私拉亂接電線，不得擅自動用明火。
自覺參加和理解各種安全生產教育和培訓，熟練掌握本職工作所需要的'安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理本事。
8、上下班途中注意交通安全，嚴禁酒后駕駛，自覺遵守國家相關的交通法律法規規定。
9、辦公室人員在下班時注意辦公室的安全保護工作，鎖好抽屜、門窗，斷絕辦公器材電源等，做好防盜、防火、防觸電工作。
10、出差在外要注意乘坐車、船安全，異常是在節假日前后，對一些嚴重超員超載或者
不貼合安全行駛條件的車船或遇惡劣天氣盡量避免乘坐，以免事故發生。
11、積極參加各種安全生產宣傳、教育、評比、競賽、管理活動，牢固樹立安全第一思想和自我保護意識。了解與自身工作崗位有關的職業危害因素，并采取有效的安全防護措施，無必要的安全防護措施時應及時上報部門領導請示解決落實。
12、發生工傷事故，要及時搶救傷員、保護現場，報告領導，并協助調查工作。
關心自我周圍的安全生產情景，向有關領導或部門提出安全合理化提議或意見。
三、員工安全目標承諾
1、杜絕發生安全、工傷事故(含交通事故在內)。
2、從事易引發職業病工作時，做好個人安全防護。
3、積極參與各項安全類活動。
4、杜絕“三違”行為。
5、積極參與事故應急演練與救援。
6、努力提高安全管理、技術專業知識，考取相應崗位所需工程、安全類資證。
7、保守公司安全信息。
8、遵守國家安全生產相關法律法規，執行行業、主管部門相關安全技術標準和公司相關安全生產管理規章制度、標準等。
四、獎懲
經濟類獎懲依據公司《安全生產獎懲管理制度》，管理類考核依據公司《安全生產獎懲管理制度》及部門相關規定執行。
五、附則
本職責書自簽訂之日起生效，有效期為：從本職責書簽訂之日起對崗位職責人任期內有效;職責書一式兩份，簽訂人和被簽訂人各執一份。
職責人(簽字)：部門主管(蓋章)：
xxxx年xx月xx日
物資設備部員工安全生產目標責任書 6
為做好公司xx年度安全生產工作，強化公司內部安全管理，落實安全生產責任制，確保我公司及全體職工的生命財產安全，公司與設備管理部簽訂如下安全目標責任書。
一、工作目標
1、死亡及重傷（含交通責任）事故為零。
2、重大火災（爆炸）事故為零。
3、觸電事故率為零。
4、重大環境污染事故為零。
5、職工職業發病率為零
6、勞保用品的正確佩戴率100%。
7、安全培訓教育合格率100%。
8、執行操作規程率100%。
9、安全隱患整改落實率100%
10、安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規范率達到100%。
二、責任內容
1、對所管轄范圍內安全生產負責，建立健全安全規章制度和操作規程。
2、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作，不斷提高安全技能。
3、全面負責本公司范圍內各種生產設備、電氣和管路的`管理，對設備進行定期檢查和定期保養，使之保持良好運行狀態。
4、參加定期組織的安全生產大檢查，對生產設備、電器存在的問題，制定整改措施方案，落實責任人，限期整改完善。
3、嚴格執行動火、電焊、用電安全，不得違章作業、違章指揮。
5、組織制定有關設備維修、保養的管理制度及安全操作規程，并負責監督執行。
6、確保生產設備的安全防護裝置齊全、有效。凡安裝、修理、搬遷機器設備竣工時，須重新檢驗安全防護裝置是否完整有效，方可移交運行。
7、確保維修作業時安全，防范措施到位與核實，不得出現防范措施不落實而擅自作業導致安全事故的發生。
8、完成公司安排的其他臨時性安全工作。
三、考核
如未完成安全生產工作目標，將按照公司安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。
四、附則
1、本責任書有效期限為一年，即：xx年1月1日至 xx年12月31日。
2、本責任書期一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（分管安全副總經理）簽字：
乙方（設備管理）簽字：
年 月 日
物資設備部員工安全生產目標責任書 7
根據集團安全生產工作要求，為進一步加強公司安全生產管理工作，全面貫徹落實公司各項安全規章制度和安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，依據我公司xx年度安全生產目標指標考核的內容，現與設備部簽訂如下安全生產目標管理責任狀。
一、設備部安全生產目標指標考核：
1.詳見《xx年公司安全生產目標指標考核分配表》。
2.組織本單位開展“三無”競賽活動。即：現場無違章、單位無隱患、生產（工作）無事故。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接管理和領導責任，必須規范遵守公司的各項安全管理制度，嚴格履行本人的安全職責，確保安全規章制度和安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全生產工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，并自覺接受公司安委會的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織本部門的工作，始終把安全工作放在首位，當“安全與工作發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
4、參加安全會議時，首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，并寫入記錄。
5、在公司的安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。
7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的.各類違章現象負有查禁的`責任，同時要予以查處。
8、參加公司“三無”競賽活動。即：現場無違章、單位無隱患、生產（工作）無事故。
9、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育；
11、認真推行運用好《三級安全生產管理工作指導書》工作。
12、嚴格執行公司安全生產目標管理要求，保證本單位安全生產目標的實現。
三、 安全獎懲：
1、對于各單位安全生產工作情況，按照公司《安全績效考核管理辦法》和《安全生產檢查考評標準》等相關規定進行考核獎懲。
2、接受安委會對安全生產責任狀的落實情況進行監督考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時處罰相關負責人1000元。
4、發生一起重傷事故、重大未遂事故、環境污染事故、中毒事故、職業病和較大設備事故，除按照考核規定處罰外，同時處罰相關負責人500元。
5、輕傷負傷率、微傷負傷率、設備完好率、事故隱患消除率、各類安全防護用品、用具，安全消防設施、設備、器材等超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起處罰相關負責人300元。
6、發生輕傷或惡性未遂以上事故，不按規定處理或隱瞞不報的、事后補報的每次處罰相關負責人500—1000元。
7、總公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，處罰相關責任人500元以下罰款。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。
8、獎勵根據生產危險程度，分為三個類別：
8.1生產車間、設備部。為一類：
安全管理目標全部達標，獎勵500元；而且工作成績特別突出的（實現“0”事故），獎勵1000元。
8.2調度部、化驗室、后勤部。為二類：
安全管理目標全部達標，獎勵300元；而且工作成績特別突出的（實現“0”事故），獎勵500元。
8.3其他單位。均為三類：
安全管理目標全部達標，獎勵100元；而且工作成績特別突出的（實現“0”事故），獎勵300元。
四、本責任狀一式二份。（簽狀人一份，公司一份）
五、本責任狀自簽字之日起執行，至xx年12月31日止。
公司機電副廠長： 單位目標責任人：
日期： xx年1月1日 日期：xx年1月1日
物資設備部員工安全生產目標責任書 8
一、為認真貫徹落實各項安全生產責任制,努力提高企業安全管理水平和不斷改善職工的勞動素質,切實有效的遏制礦井事故的發生。特制定本安全生產目標責任書。
二、安全管理目標:
1、在井長領導下,負責礦井人員出入井檢身、簽字登記，阻止不符合入井規定的人員入井。對業務范圍內的.安全負直接責任。
2、負責維持出入井人員秩序，按規定清點出入井人員。
3、熟知并嚴格執行檢身制度。
4、遵守勞動紀律，堅守工作崗位。
5、負責檢查出入井人員是否按要求攜帶自救器、礦燈、礦帽。杜絕穿化纖衣服及帶易然物品人員入井。
6、負責將每班出入人員的清點數據第一時間匯報調度室。發現出入人數不符時，及時查明原因，并匯報有關領導及調度總值班。
三、責任書期限:
本責任書于20xx年1月5日起至20xx年12月31日止,期限一年。
四、本責任書一式貳份,一份存檔,責任人一份。
五、本責任書自簽定之日起生效。
安監科科長：
責任人：
日期：
物資設備部員工安全生產目標責任書 9
為了使生產安全化，增強各部門安全生產的主動性和自覺性，消除和控制生產系統中的各種有害與危險因素，防止各類安全生產事故的發生，創造安全舒適的'勞動條件，保護從業人員在生產工作過程中的安全與健康，為確保此工作取得實效，公司現與各單位從業人員簽定安全生產規范化管理工作目標職責書。
一、職責目標
依誰主管，誰負責原則，實行一崗雙責制，消除生產中的各類危險因素，避免職業性工傷事故的發生，實現安全生產規范化。
二、職責要求與范圍
1、遵守勞動紀律，執行安全規章制和安全操作規程，聽從指揮和一切違章作業的現象作斗爭、包括私拉電線、違規安裝電器，在禁煙區吸煙，下班不關電源等行為。
2、保證本崗位工作地點和設備，工具的安全整潔，不隨便拆除安全防護裝置，不使用自我不該使用的機械和設備正確，正確使用防護用品。
3、及時反映處理不安全問題，積極參加安全生產搶險工作。
4、有權拒絕理解違章指揮，并對上級單位和領導忽視從業人員安全。健康的錯誤決定和行為提提議或批評。
班組長：
操作員工：
xxxx年xx月xx日
物資設備部員工安全生產目標責任書 10
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據公司20xx年度安全生產目標的內容，現與生產技術科簽訂如下安全生產目標：
一、目標
1、從業人員因工死亡事故0起
2、從業人員因工重傷事故0起
3、重大火災事故0起
4、從業人員年負傷人數為0起
5、外包及外來作業人員在本部門區域重傷及以上事故0起
6、員工安全培訓合格率100%
二、職責
1、編制和修訂工藝技術規程，工藝技術規程必須符合安全生產的要求，并對工藝技術規程執行情況進行檢查、監督、考核。組織制訂并監督執行化驗系統的安全技術規程。
2、嚴格落實危險化學品、有毒物品安全管理規定、化驗室安全制度等有關規定。
3、負責對各種化工原料、成品、質量的檢驗，對產品質量事故及時分析原因，提出處理意見。負責生產工藝事故的調查處理和統計上報工作。
4、負責對生產操作工人的'技術培訓考核。
5、負責組織工藝技術安全檢查，并及時改進安全技術上存在的問題。
6、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓工作，不斷提高安全技能。
技術部經理：目標責任人：
日期：日期：
物資設備部員工安全生產目標責任書 11
根據上級要求，結合我村實際，為了搞好我村安全生產工作，經村委會研究決定，特與各社簽訂20xx年度安全生產目標責任書。
一、工作范圍：
所以在本社的戶（包括暫住戶、外來的務工人員和企業）的`人、財、物、事的安全以及與本社相關聯的森林，地質安全。
二、工作要求:
1、社長是安全生產的責任人。村民代表協助社長做好工作。
2、落實好安全工作的相關隊伍和人員。如聯戶聯防人員，森林值班人員，森林火災義務撲火隊伍，地質災害測報人員。
3、嚴格落實村委制定的規章制定，堅持每月一次的情況匯報和特殊情況的匯報制度。
4、及時排除安全隱患。
5、建立安全工作臺賬。
6、做好宣傳教育工作，每季度召開一次安全會議，五戶以上大院及重點部位隨時能看到安全標語。
7、安全標準落實。
8、所有工作必須全部有文字記載。
三、考核：
此項工作納入年度考核，并實行一票否決。
xxx
20xx年1月15日
物資設備部員工安全生產目標責任書 12
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產管理制度》、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的'，按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的，依法追究刑事任；
3、對本年度出色完成安全生產指標的優秀員工給予獎勵；
本責任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領導與員工簽約并監督。
xxx有限公司
主管領導鑒字：xx
員工簽字xx
20xx年xx月xx日
物資設備部員工安全生產目標責任書 13
1、員工必須執行“三不傷害”(即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。
2、新進員工必須經過公司“三級”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。
3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持作業場地清潔。
4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。
5、不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業，有權拒絕各種違章指揮。
6、自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產的需要。
7、認真做好設備的`保養和維護，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。
8、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。
9、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否完好。
10、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。
11、因工作失職，造成生產事故，自愿依法按章接受公司的處理。
本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。
甲方：xxx
乙方：xxx
簽字：xxx
簽字：xxx
20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日
物資設備部員工安全生產目標責任書 14
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據公司年度安全生產目標的內容，現與司爐班班組長簽訂如下安全生產目標：
一、安全生產職責
1、認真執行《特種設備安全監察條例》、《熱水鍋爐安全技術監察規程》、《鍋爐房安全管理規則》等有關法規，以及本公司的各項管理制度。
2、負責本班人員的思想、技術、生活安排和安全教育工作。
3、組織本班人員做好開火前的各項準備工作和停爐后的各項收尾工作。
4、對一次水供暖質量負直接責任，組織并帶領全班人員實現保證供暖、保護環境、節能降耗、水質合格和安全運行。
5、熟練掌握和操作設備，對部分緊急情況能做妥善處理并及時報告，不得隱瞞事故的'性質和情節。
二、目標
1、本班組的每周安全教育日開展率100%。
2、本班組每日的消防設備和消防器材的安全檢查，達到100%。
3、本班組發現的不安全隱患，全部及時向上級報告并采取措施。
4、本班組各項記錄完善率100%。
5、本班組出現的死亡、重傷以上事故數為零。
6、本班組職業病發生率為零。
7、本班組重大火災發生次數為零。
8、本班組中毒、污染、災害事故為零。
9、本班組值班期間，年因工輕度傷害發生率：。
鍋爐房主管簽字：司爐班長簽字：
日期：日期：
物資設備部員工安全生產目標責任書 15
為認真做好本公司道路運輸安全生產工作，做到安全無事故，根據《安全生產法》、《道路交通安全法》《道路危險貨物運輸管理規定》等有關法律，并學習和貫徹危險貨物運輸企業安全生產標準化建設工作要求，本公司銷售部門特制定安全生產責任書。
一、銷售部門安全生產職責：
1、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督。
2、在保證安全的前提下，開展天然氣銷售，CNG油罐車運輸業務，并組織開展天然氣銷售計劃，結合市場需求，增強安全服務意識。
3、積極參加公司組織的各類安全培訓工作，不斷提高安全服務意識和突發處理安全事故能力。
負責銷售過程中客戶就有關所儲存貨物的安全知識普及，并做好所儲存貨物的質量安全監管工作
做好公司客服工作，接受客戶關于燃氣質量、安全等問題的投訴與咨詢，及時更正顧客投訴和咨詢的相關問題，并及時傳遞至生產部門的`主管負責人。
向石油鉆井平臺提供安全性能高的后勤服務設備。例如，減壓撬、燃氣電組、天然氣儲運罐車、變壓器等。并從需求方收集安全生產、質量標準化等問題。便于公司進行落實整改工作。
二、安全生產責任書保存
本安全生產責任書一式二份，公司、責任人各執一份，簽字后生效。
部門負責人簽字：
日期：
總經理簽字：
日期：
物資設備部員工安全生產目標責任書 16
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據公司20xx年度安全生產目標的內容，現與倉儲物流部簽訂如下安全生產目標：
一、安全生產職責
1、認真貫徹執行上級部門和公司的各項安全制度，不得違反。
2、積極參加安全活動，接受各種安全教育和訓練，提高事故預防及應急處理能力。
3、阻止閑雜人員隨意進入儲存區。
4、熟悉消防器材的使用和撲救火災方法。
5、做好本崗位設備設施、安全消防器材的日常維護保養。
6、如實做好儲存過程中的各項記錄
7、負責對本公司的運輸、裝卸管理，嚴格執行公司規章制度，避免意外事故發生。
8、加強對本部門消防器材的'管理，確保其能及時投入使用。
9、對本單位所發生的事故，要及時查明原因，分清責任，按規定寫出事故報告報事故主管部門。
二、目標
1、各種安全教育和培訓的到崗率95%以上。
2、安全管理制度掌握率100%，100%的熟悉產品的主要性能和使用知識。
3、重大火災發生率為零。
4、100%對消防器材的使用熟悉。
5、本崗位設備設施、安全消防器材的維護保養合格率100%。
6、死亡、重傷、職業病發生率為零。
7、交通事故率為零。
8、儲存過程中各項記錄100%完善。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
物資設備部員工安全生產目標責任書 17
一、安全生產職責
1、樹立高度的工作責任心
2、認真學習和嚴格遵守各項制度及工作程序，學習和掌握本崗位所需的安全知識，增強事故預防及應急處理能力。
3、禮貌待客，熱情為各類顧客服務。
4、集中精力，不出差錯，字跡端正，不得涂改票證和發票。
5、及時清理帳目和款項，做到當班帳目當班清，銷售油量與收款總額相符。
6、認真學習專業知識，熟練掌握業務，不斷提高工作效率。
7、嚴格執行有關經營政策，不得擅自做主改變政策。
8、不得向顧客索要禮物或其它物品，更不能兌換外幣。
9、堅守崗位，服從分配，不得擅自脫崗，對崗位發生事故隱患及時報告班長。
10、加強站內的安全防火和治安的工作，做好本崗位設備設施、安全消防器材的維護保養各消防器材的使用方法。
11、有權拒絕違章指揮和阻止他人違章的'權力。
12、如實做好各項作業記錄。
二、目標
1、客戶滿意率80%以上；
2、安全管理制度和操作規程掌握率100%；
3、本崗位設備設施、安全消防器材的維護保養合格率100%；
4、拒絕違章指揮100%；
5、各項作記錄100%完善
三、獎懲辦法
達到其該年度的安全目標責任書要求，進行表彰獎勵1000-2000元；未達到其該年度的安全目標責任書要求，公司視情況進行處罰，取消其評比先進的資格。
責任人簽字：日期：
主要負責人簽字：日期：
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