公司集資的協議書范本
在當下社會，我們用到協議的地方越來越多，簽訂協議可以解決現實生活中的糾紛。那么什么樣的協議才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的公司集資的協議書范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司集資的'協議書1
公司本著讓職工與企業共同發展，提高員工積極參與公司發展規劃建設，向公司員工籌集資金。
一、 集資對象：
認同公司經營模式及發展理念，對公司有基本了解，有責任感及主人翁精神且在公司正式入職兩個月以上的所有員工（廠家業務代表除外）。
二、 集資金額：
5000元為一股。
1、入職兩個月以上一年以 內的員工，集資限額為最低5000元，最高20000元；
2、入職一年以上的員工，集資限額為最低5000元，最高50000元。
三、集資分紅：
集資的全年收益率為15%；以當年6月1日集資50000元為例，來年5月31日可領取連本帶息共計57500元。
四、注意事項：
1、集資僅限公司所有內部員工，任何人親屬及朋友不得參與公司集資；
2、公司集資只認可員工本人，若員工集資款項屬于向他人借款或非法所得，公司不承擔任何民事及法律責任；
3、員工若集資款未滿一年因個人原因退出集資，公司只能按照銀行基本定期存款利率予以結算利息（如某員工當年6月1日集資款為50000元，當年8月31日因個人原因退出集資，假設銀行基本定期存款利率為全年5%，那么利息就是50000元*5%/12個月*3個月為625元，本息共計退還50625元，且當年不能參與公司集資。
4、集資員工若從公司離職，仍然可以待集資滿1年后領取本金及分紅，之后不能再參與公司集資。
5、集資屬零風險投資，無論企業盈利及虧損，員工都能按時領取分紅。
6、集資完全采取自主自愿的原則，對是否參與集資的員工一致對待，無任何區分。
五、協議一式兩份，集資及被集資方各執一份。
六、協議未盡事宜協商處理，協商不成可向第三方仲裁。
集 資 人：
身份證號：
手 �。�
20xx年xx月xx日
************公司
法人簽字：
身份證號：
手 �。�
20xx年xx月xx日
公司集資的協議書2
甲方： （公司）
乙方： （員工）
公司本著讓員工與企業共同發展，提高員工積極參與公司發展規劃建設，向公司員工籌集資金。本著公平、公開、公正、自愿的原則，經雙方協商一致，制定以下內容，共同遵守：
一、 集資對象：認同公司經營模式及發展理念，對公司有 基本了解，有責任感及主人翁精神且在公司正式入職個月以上的所有員工。
二、集資金額：元（ 元為一股， 最高可集 股）；
三、集資分紅：集資的全年收益率為12%，超過5年（含5年），年收益率為15%（中途退出的按集資管理方案第執行）。
四、注意事項：
1、集資僅限公司所有內部員工，任何人親屬及朋友不得參與公司集資。
2、公司集資只認可員工本人自有資金，若員工集資款項屬于向他人借款或非法所得，公司不承擔任何民事及法律責任。
3、集資員工若從公司離職，仍然可以待集資滿1年后領取本金及集資收益，之后不能再參與公司集資。離職要求退資的，參照本協議第三條。
4、集資屬零風險投資，無論企業盈利及虧損，員工都能按時領取集資收益，到期還本。
5、集資完全采取自主自愿的原則，對是否參與集資的員工一致對待，無任何區分。
五、協議一式兩份，公司、員工各執一份，雙方自簽字蓋章日起生效。
六、協議未盡事宜協商處理，協商不成可向第三方仲裁或提起訴訟。
員工（簽字）：
身份證號：
手 �。�
年月日
公司（蓋章）：
法人簽字：
身份證號：
年月日
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