公司旅游的通知匯編八篇
在不斷進步的時代，越來越多人會去使用通知，下達指示、布置工作、傳達有關事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。你所見過的通知是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的公司旅游的通知8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司旅游的通知 篇1
為體現公司的企業理念、豐富員工的業余文化生活，陶冶情操，緩解員工工作壓力，讓員工在工作之余享受大自然的怡人風光，給大家一個徹底放松的機會。我公司特在x月xx、xx日舉辦員工旅游。
一、 旅游時間： xx月xx日、xx日。
二、 旅游地點： xx
公司旅游的通知 篇2
各位員工：
大家好！
為感謝公司所有員工的辛勤工作，增強團隊凝聚力，公司決定組織員工旅游，日期定為8月18日（周六），目的地為撫順戰神CS。
各部門組織統計參加人員，明天（8月9日）下班前報到綜合部。旅游具體事宜另行通知。
特此通知。
綜合部
20xx年xx月xx日
公司旅游的通知 篇3
公司各部門、宜賓縣相關直銷部、翠屏區相關委批點：
為了激勵先進直銷部和優秀員工，同時也為了豐富節日文化生活、完善公司福利，感謝全體管理人員的辛勤付出和努力工作，經公司研究決定，特組織外出旅游活動。通過本次活動激勵先進直銷部和優秀員工以更加積極的態度開展工作，促進員工之間的相互了解，增強相互之間的團結及友誼。現將有關要求印發給你們，望認真組織落實。
一、旅游時間
20xx年9月23日——20xx年9月28日。
二、旅游地點
廣西桂林—陽朔—北海(6日游)
三、參與范圍
1、獲得宜賓縣人平銷售前五名和銷售漲幅前五名的直銷部(前提條件為已完清賬務手續);
2、獲得翠屏區人平銷售前三名和銷售漲幅前三名的委批點(前提條件為已完清賬務手續);
3、年度優秀員工;
4、參與公司20xx-20xx年度的副科級以上在職管理人員。
四、活動領導小組
因本次活動外出時間長、路程遠，特成立領導小組。
組 長：李 碧(全面負責旅游活動的所有工作)
副組長：李全海(負責旅游活動的安全管理工作，與參加旅游人員簽訂旅
游安全責任合同，協助組長做好其他工作)
王志權(負責旅游活動的經費預算、領取、管理和支出工作，協助組長做好其他工作)
熊靈波(負責旅游活動的安全保衛工作，協助組長做好其他工作)
成 員：龍繼云(負責公司人員的協調管理和服務工作)
柯再強(負責相對應片區直銷部的協調管理和服務工作)
陳隆慶(負責相對應片區直銷部的協調管理和服務工作)
譚 麗(負責旅游常用藥品保管和發放、伙食標準掌握等后勤保障工作)
聯絡員：袁 偉(負責與旅行社人員的溝通協調、旅游途中的拍照留影工作以及傳達小組領導的臨時要求)
五、活動要求
1、一切行動聽從導游和領導組成員的指揮，不可擅自脫隊，出游人員必須隨身攜帶電話并保持電量充足、暢通，嚴禁單獨外出、離隊，以免發生意外;
2、貴重物品要隨身攜帶，注意保管，切勿離手; 為防止火災，景區內、車內禁止吸煙;
3、抵達景區游覽，謹記導游交代的集中地點、時間、所乘游覽巴士車號，萬一脫團，請于集中地點等候導游返回尋找;
4、經過危險區域景點時，要結伴而行，禁止獨自前往，嚴禁下河、塘、湖、海游泳;在危險地段照像時，攝影者選好安全角度后不要移動，特別注意不要后退，注意安全;
5、出游人員要注意公司形象和個人形象，做到文明旅行，遇事勿慌亂，嚴禁惹是生非;不要在任何建筑物、古跡、巖石、樹木上題字刻畫;不可隨地亂扔垃圾、廢物，將垃圾放于沿途垃圾桶內;
6、外出期間，要注意飲食衛生，不得暴飲暴食，禁止過量飲酒;旅游途中不得提出過分或無理要求;如需購物或自費參加活動的;
7、出發前請自帶換洗衣物、少量現金，如有暈車、暈船現象者，請提前備好藥品，并告知導游和領導組成員;
8、如有違反相關要求或領導組成員不盡責者，按公司相關規定處理。
20xx年9月xx日
公司旅游的通知 篇4
公司各部門：
為了及時、準確、全面地反映公司年度收支情況，做好本年度財務決算工作，現將有關事項通知如下：
一、公司財務部20xx年12月23日起暫停支票領用，銀行結算業務截止20xx年12月30日，20--年元旦后恢復正常；
二、凡有各種借款（差旅費、備用金等）預付款(材料、設備等)的部門、分公司或個人，由借款人或領用人在12月27日前負責還清，因特殊情況不能清帳，需向財務部書面說明理由，經多次催促無故不來清帳的部門和個人, 財務部將上報公司總經理請求處理；
三、發票報銷原則上是當年發生當年報賬。考慮到實際情況，對于在20xx年12月1日后取得的，年底未能及時辦理報賬手續的發票，可延長使用至20--年1月31日；
四、12月30日起至20--年1月10日為財務部內部結帳時間， 1月15日為財務帳務系統年結，暫停對外報銷（特殊情況例外）。
特此通知
XX投資有限公司財務部
二○**年十二月**日
公司旅游的通知 篇5
各位同事：
“XX”節將至，為感謝各位同仁的努力工作，豐富員工文化生活、完善公司福利，緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。公司特決定組織一次赴龍潭大峽谷一日游的活動。現將旅游相關事宜通知如下：
一、出行時間、路線及人員安排
出行時間：4月14日 早6點
出發會合地點：1.紫荊山廣場
2.港務局門口
人 員：全體員工，自愿參加
二、此次旅游費用(車費、午餐及景點門票)xx0元/人。 員工家屬愿參加本次活動的，需自行負責入團費用，成人：xx0元/人，兒童： 元/人;
在職員工參加活動需承擔費用60元;
各崗點班長、20xx年度先進個人費用由公司承擔;
三、注意事項：
1.發車時間為早6點，請參加活動的員工按時在就近會合點集合，并在活動過程中服從導游及領隊安排，不得脫離團隊單獨行動。
2.個人自備必要的.飲用水、充饑食品及常用藥品，如有特殊要求應及時通知領隊及導游。
3.因天氣變化無常，請大家自備雨具及衣物。
4.游玩過程中注意個人財物及人身安全，做到文明，安全，快樂出游。
5.本次旅游活動為公司組織員工享受的福利計劃之一，所有員工均可參加。入職不滿三個月的需寫申請，經部門經理批準后方可參加。(申請內容：×××保證在衛眾物業公司工作至少一年，若不滿一年【被開除的除外】，就在本人薪酬中扣除本次旅游公司所承擔的費用。)報名由員工本人簽字確認，不參加活動者不享受任何補貼。
6.所有參加活動的員工需自行協調工作班次，執勤崗點不得缺崗。
請各部門統計參加人員，于4月xx日上午10時將名單、聯系方式及身份證號上報辦公室，以實際繳費確認為準。
相互轉告，報名從速。
聯系人：張建國
電 話：xxxxxxxxxx
XXX有限公司
20xx年4月7日
公司旅游的通知 篇6
各位員工：
大家好！感謝這些日子以來對公司的鼎力支持，由上級領導一致通過，決定某某時候去哪旅游，費用全免哦！
老板為這樣的活動而高興，認為這是提高員工工作效率的好的方法。
希望大家積極參加了。
XXX公司
20xx年X月X日
公司旅游的通知 篇7
為豐富員工文化生活、完善公司福利，緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。物業公司特決定組織一次赴北川兩日游的活動。現將旅游相關事宜通知如下：
一、第一批：
旅游時間：6月14日、15日兩日
旅游地點：北川新縣城、圣水寺、猿王洞
人員：
二、第二批：
旅游時間：6月21日、22日兩日
旅游地點：北川新縣城、圣水寺、猿王洞
人員：
三、注意事項:
1.請大家攜帶身份證,做好預防暈車準備及帶好防曬、防雨用品，游玩過程中注意個人財物及人身安全，做到文明，安全，快樂出游。
2.所有人員在活動過程中服從導游及領隊安排，不得脫離團隊單獨行動。
3.因天氣變化無常，請大家自備雨具及衣物。
4.旅游出發集合時間、地點另行通知。
特此通知
四川*****有限公司
20xx.6.xx
公司旅游的通知 篇8
公司全體員工：
為了加強全體員工的團隊意識、增強交流、促進理解，提高全體員工的凝聚力，同時也為了舒緩員工的腦力，體力、精神壓力，豐富節假日的生活，經公司領導研究決定進行一次全體員工外出旅游活動。用祖國的大好風光感染員工的身心，更好的調動員工對工作的積極性。外出旅游活動地點方案如下：
1 旅游地點及行程安排：
1.1 黃山、宏村、情人谷、屯溪老街三日游
具體行程安排及詳細旅游線路見附件1
1.2 初步計劃時間定為xx月4日-xx月6日，具體時間已實際為準。 2 費用預算：
2.1 跟團游：870元/每人。
2.2 費用根據入職年限來計算，具體如下：
2.2.1 入職一年以上的員工費用由公司全額承擔;
2.2.2 入職滿半年不滿一年的員工，自付30%，即261元;
2.2.3 入職不滿半年的員工，自付50%，即435元。
3 旅游意義：
3.1 推廣企業文化：企業活動的核心目的是增強員工的凝聚力，有了共同價值觀的員工才能擁有共同的目標。團結協作，共創輝煌，這是建立企業文化的宗旨。
3.2 放松與答謝： 通過企業活動，向辛苦了許久的員工致謝，同時使員工受到培訓，感染員工積極情緒。體現出旅游活動是一種寓教于樂的形式。
3.3 增強溝通：平時，員工以部門為單位開展工作，共同完成部門目標，部門之間的溝通與往來相對較少。有時，為了實現同一個目標部門之間還會引發摩擦。通過旅游促進員工之間的溝通與理解。
3.5 打破級別差異: 平日里員工與上司之間容易因為級別差異造成心理溝通障礙。通過公司旅游活動，拉進上司與員工之間的距離，讓人格平等能夠充分體現。
最后，預祝全體同仁旅途愉快!
XXX公司
XX年X月X日
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