甘肅2015年提高全省企業退休人員基本養老金標準實施方案
下面2015年提高全省企業退休人員基本養老金標準實施方案是由yjbys小編收集，供大家參考！
一、項目背景
為切實保障和改善民生，實現居民收入增長與經濟發展同步，按照國家要求和省委、省政府安排部署，結合經濟發展、物價變動等因素，2015年我省在連續10年調整企業退休人員基本養老金基礎上，繼續提高企業退休人員基本養老金標準。
二、實施對象
2014年12月31日前按規定辦理退休手續的企業退休人員、按照國發〔1978〕104號文件規定辦理退職手續的人員以及2014年12月31日前已納入企業養老保險管理并領取基本養老金的.“五七工、家屬工”等計劃外用工人員(不含符合勞人險〔1983〕3號文件規定，建國前參加革命工作的老工人)。
三、目標任務
從2015年1月1日起，調整全省企業退休人員基本養老金，月人均增加206元，調整后企業退休人員養老金平均水平達到2168元/月。
四、資金籌措
2015年調整養老金約需資金25.71億元，中央財政補助10億元，其余由我省養老保險基金統籌調劑解決。
五、工作進度
1月，做好調整企業退休人員基本養老金前期測算工作。
2月，與省財政廳溝通協調，制定調整方案，上報人社部、財政部審批，并積極籌集資金。
3月，按照人社部、財政部批準調整幅度及要求，完善方案，報省政府審定后執行。
4月，各級社保經辦機構按通知要求做好調整工作，確保4月底前發放到位。
六、工作要求
各級人社、財政部門和社保經辦機構要高度重視，精心組織，周密部署，確保調整工作平穩進行。
七、工作責任
牽頭單位：省人社廳。
協作單位：省財政廳。
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