關于經理求職信模板錦集四篇
時間流逝得如此之快,我們又將面臨求職找工作的挑戰,你的求職信寫好了嗎?相信許多人會覺得求職信很難寫吧,下面是小編整理的經理求職信5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
經理求職信 篇1
工作職責和業績:
1、直接對公司總經理負責;
2、對開發項目的設計、工程、預算負直接領導責任,管理各部門的日常工作;
3、與集團設計管理中心協作,參與方案設計,按分工組織完成高質量的施工圖設計;及組織有關部門、專家審核規劃設計等方案;負責項目勘察、設計委托及管理工作;
4、審批圖紙會審記錄、施工組織設計,簽證等關鍵性工作把關;重點控制設計階段的成本控制,完成結構、建筑做法及設備的優化,并形成優化成果月報;
5、負責監督設計、監理、工程發包、材料設備采購等招投標工作;
組織相關部門進行合同審核、會簽及歸檔管理工作;各參建單位工作任務、計劃審定,審批工程款、材料款;
6、工程項目成本、質量、進度工作的全面管理、監督、監控;負責項目各參建單位的組織和工程施工總協調;
7、全面把握工程驗收并組織與物業交接工作;公司工程管理規范化工作、工程管理得失的總結及經驗推廣;
8、負責組織編制、完善各項管理制度,加強公司員工隊伍建設工作;
參與選聘、任用主管部門各崗位人選;負責考核下屬各部門及崗位的工作績效;審核員工的獎、懲標準及方案:對內負責處理下屬部門與公司其他部門之間的協作關系,對外做好相關外聯工作;
9、負責樓盤全程的整體營銷推廣策略,從市調、企劃、銷售、招商等全部過程的管理、督導、推動等項工作。
10、完成總經理交辦的其他工作事項。
該項目為小城市綜合體,規劃建筑面積約為#####萬平方米,共分為5期,目前處于一期收尾階段,項目業態為超高層住宅,商業、酒店、小高層、會所等。
進度方面:
1、按總體規劃目標制訂總進度計劃含一級節點計劃和甲控二級節點計劃(可并入施工合同),按此計劃審核批準施工詳細計劃。
2、按全面分解的計劃進行有效的監控計劃執行,評估施工單位必需的人力、機械設備等配備情況并進行督促
3、甲控單位進度計劃制訂:
、旁O計單位:針對非常規施工時(方案獲批即可施工情況),分步設計進度計劃(如樁基或基礎、正負零以下及正負零以上;如按專業先土建配筋圖后安裝預埋圖等與實際施工計劃的有機結合)的制訂及正常設計全過程進度計劃制訂;
⑵總包單位及各分包單位的進度計劃審核;相應人員、材料(雙包需認質認價的、特殊材料如電梯、鋁合金加工時間的考慮)進場、設備數量等資源計劃的審核
、莾炔繀f作部門的計劃節點要求或督促,如分包單位招標、材料物資招標、設計招標;審價或預算進度、合同法務進度、財務籌資付款進度等
⑷水、電、氣、通信等事業單位的進度計劃及把握隨總分包進度情況安排的最早進場計劃;非正常情況下的綜合管網計劃及景觀計劃、道路計劃及外立面完工計劃的有機結合并實施,如需搶工完成小區或分區開工分區交付的'情況下。
質量方面:
1、貫徹公司質量標準和制度,并按職或按專業明確分工和責任
2、堅決實施多級立體化的過程控制、超前控制;如建立和加強完善現場質量控制體系,分包單位質量監控、總包質量監控、監理單位及建設單位質量監控;注重施工方案作用、注重重要部位交底作用、注重質量通病及質量問題多的環節;注重各道工序的自檢、互檢交接檢作用
3、強化驗收程序,推行隱蔽驗收及分工序驗收留存照相資料及書面簽字程序
4、材料控制方面,實行材料進場三方簽字制度,封存樣品核對制度5、質量巡檢制度。
成本方面:
1、注重設計階段優化,擴初階段及施工圖兩階段(外聘優化專家及內部優化相結合),曾多次組織優化并有成功案例
2、分專業優化,重點三方面結構、外立面及建筑做法、設備
3、根據資金及質量要求等綜合情況,確定甲供材、甲定乙供、確定總包范圍
4、注重大宗材料進場時間的安排,盡可能不影響施工時少占用資金
5、現場簽證量價控制6、實行優化建議獎勵制度。
安全文明方面:
1、合同明確總分包單位負全部安全責任
2、建立安全文明檢查體系并重點落實,定期檢查整改
3、總包合同單列現場文明措施的部分費用需按期檢查考核確定,明確文明工地等級
4、要求現場施工總平布置圖需建設單位批準,并嚴格實施5、執行公司安全文明標準和制度,落實當地政府職能部門的要求。
其他方面:
1、注重團隊建設,激發團隊精神,建立團隊高昂工作意志
2、分工明確、責任明確;注重培養和定期業務學習,始終處于不斷提高中
3、重視看圖、技術優化能力,加強市場價值觀
4、團隊人員必須做到眼勤、手勤、腿勤、腦勤、口勤,工作實實在在、扎扎實實
5、建立現場問題的反饋制度,最快速度解決各種現場問題
6、注重參見單位重要人員的要求,施工的項目經理及技術總工、預算及質量員素質;監理單位總監要求;設計單位實際設計人員的鎖定
7、充分利用專家團隊的優化能力,對鋼筋、混凝土、建筑做法、設備方案重點優化8、重視引進兩家施工單位的競爭對比作用、搶工作用等。
經理求職信 篇2
尊敬的張經理:
您好,我在人才指南網上看到您的招聘廣告,本人有意應聘貴公司的銷售部經理職位。
我叫xx,今年二十一歲,系吉林農業大學發展學院學生,本人有諸多缺點和優點,幾乎相抵。自認為能力一般,但足以勝任銷售部經理職位,在校期間,無甚貢獻,混了三年,無一技之長,唯有真心一顆,百折不撓、越挫越勇、積極向上、奮發圖強。我最大的缺點就是善酒,一日不喝如隔三秋,吾欲改之數次,皆敗。憤恨之余,索性不改,望經理包涵。如此缺點對公司有甚幫助,必將全力以赴,置生死于不顧,以公司大局為重。
另有一更大缺點,善交,善談。古人云:言多必失。在我看來,這個“失”是一定要的。根據我多次交談經驗來看,交談過后,本人金錢均落入他人囊中,幸好,他人意欲與我為友,幫吾辦事多件,倍感激。君子當錢財乃身外之物,本人對此深表贊同。錢財給予他人,有何不可。為交友而失千金,值!
本人的這兩大缺點,實為本人之大恨,無奈難改,社會交往繁雜,三教九流皆需交往。本人意欲伸展傲骨,挺起胸膛。但實不敢造次,定當竭盡全力,凡事必躬親。
講完缺點就要講優點,本人最大的`優點就是懂得適時的收與放,故言相抵,望經理諒解。最后祝張經理工作順利,平步青云。祝公司蒸蒸日上,紅紅火火。
經理求職信 篇3
XX經理:您好!
我寫此信應聘貴公司招聘的經理助理職位。我很高興地在招聘網站得知你們的招聘廣告,并一直期望能有機會加盟貴公司。兩年前我畢業于首都經濟貿易大學國際貿易專業,在校期間學到了許多專業知識,如國際貿易,國際貿易實務,國際商務談判,國際貿易法,外經貿英語等課程。畢業后,就職于一家外貿公司,從事市場助理工作,主要是協助經理制定工作計劃、一些外聯工作、以及文件、檔案的.管理工作。本人具備一定的管理和策劃能力,熟悉各種辦公軟件的操作,英語熟練,略懂日語。我深信可以勝任貴公司經理助理之職。
個人簡歷及相關材料一并附上,希望您能感到我是該職位的有力競爭者,并希望能盡快收到面試通知,我的聯系電話:139******** 感謝您閱讀此信并考慮我的應聘要求!個人簡歷標準格式。
此致
敬禮!
您真誠的朋友:XXXX年X月X月
經理求職信 篇4
尊敬XX酒店主管:
您好!
很榮幸您能在百忙之中翻閱我的求職信,在此我表示衷心的感謝!
我是一名即將畢業的會計專業學生,我的名字叫做項XX,我是在XX市場看到貴公司的招聘啟事,我想應聘的是貴公司大堂負責人的職位,我知道自己的專業與貴公司的職位不對口,因為某種的原因我讀了會計專業,但是我還是不想錯過我的任何機會,我一直對這方面的`工作情有獨鐘,因此寫了這封求職信,因為是第一次寫求職信我也不知道該寫些什么,但請見諒,首先請允許我自我介紹一下。
一、 個人信息
姓名:項XX 性別:女 籍貫:XX省XX縣 民族:漢族 畢業學校:XX科技職業技術學校
政治面貌:團員 性格:活潑、開朗
二、工作經歷
我曾參加過學校的勤工儉學,在XX公司行政部擔任文員一職,勤工儉學期間我能夠吃苦耐勞,并且獲得了企業主管的好評,在學校我能夠很好的協助好老師做好各項工作,在班級擔任團支書一職,在學校擔任學生會副主席一職。
三、我的優點及榮譽
我的優點有很多,文藝方面是我的最愛,我覺得我最大的優點就是吃苦耐勞,學費上我利用在學校勤工儉學的報酬、獎學金、及學校的貧困補助繳納學費,不花費父母的錢,在校期間我勤奮刻苦,努力學習,不僅在工作還是學習上都獲得了校領導、老師、及同學們的認可,并且獲得了一定的榮譽,曾先后獲得校級三好學生、優秀團干、省級三好生等榮譽稱號,在學校舉辦的各項活動中我也能夠積極的參與曾獲得了兩屆校園歌手賽的一等獎,兩屆演講賽的一等獎等。
四、我的缺點
我覺得有時候我在工作中還存在著一些的不足現象,就是不夠認真,不過我相信我一定可以克服我的缺點。因為我相信有“志者事竟成”。
五、聯系方式
手機:1348996XXX 姐姐電話:1385015XXXX
地址:XX市XX工業集中區鼓樓園15號07電算會計項XX
順頌商祺!
項XX
20xx年X月7日
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