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廣州游戲營銷部實習生筆試面試
筆試全部都是主觀開放試題。如,如何經營好一家服裝類網店;就你熟悉的一款游戲談如何用10萬元做推廣;你是否使用微博,請發表你對近期一次微博事件的看法,策劃一次微博營銷之類的。
面試的話,這次是HR面和技術面同時進行。2V1。一個HR一個市場部的總監。常規問題起步。然后直接上技術題。行業知識加營銷知識兩個類型的問題吧。行業知識比如你提及過哪個游戲,他會追問你知道這是哪家公司出品的么,及你提及的玩過的游戲的一些細節。營銷知識趨向于實踐問題,比如問你某個游戲如何推廣,如何解決客戶端過大給營銷造成的難度之類的問題。都是很大的問題,但他要求你給出的答案也是希望多個角度多個答案,總監GG最喜歡說的話就是“你說出至少三點”,所以還是要做些功課。今天這點上略吃虧了。總監問完之后,就是HR會問就你剛才所有回答中提及的她感興趣的話題再追問。感覺整體面試難度算中等了。難度主要在技術題目上。氛圍上很好,網易的人都挺nice,不管是進門之后的保安哥還是前臺妹子或者面試的HR和總監,人都很好。所以去面試的同學不需要太大壓力。條理清晰想清楚再做答就好。
然后個人感覺網易還是比較誠心要人的。最后HR會詢問暑期過后的時間安排問題。總監也有詢問實習過后如果直接簽OFFER是否可以之類的問題。這種感覺大家如實作答就好。以上為此次應聘經驗,HR說一周之內會給消息,特發出求RP。
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