- 相關(guān)推薦
緊張型面試
Stress Interview(緊張型面試）
這種面試是最讓你后背流汗的，可能面試一開始，面試官就直接指出你的弱點(diǎn)，讓你陷入被動(dòng)辯護(hù)的境地�；蛘撸釂柕乃俣群芸�，一個(gè)緊接著一個(gè)，根本不給你考慮的時(shí)間。
建議：千萬不要落入對(duì)方的圈套，你越為自己的弱點(diǎn)辯解給對(duì)方的印象就越差。對(duì)于讓你難堪的問題，你可以避重就輕地回答，或者說明那不影響你對(duì)職位的勝任。要用沉著，清晰地語氣，以冷靜的心情應(yīng)對(duì)。
【緊張型面試】相關(guān)文章：
緊張是面試的大敵07-31
假設(shè)型面試的問題04-02
面試如何消除緊張11-25
如何克服面試緊張03-21
面試緊張克服法07-09
面試怎么不緊張07-26
面試緊張的應(yīng)對(duì)辦法07-29
邏輯型面試題03-17
怎樣消除面試緊張心理11-25
面試如何克服緊張焦慮07-24