世界500強(qiáng)面試題目及評(píng)點(diǎn)21-30

時(shí)間:2021-01-16 18:47:00 面試技巧 我要投稿

世界500強(qiáng)面試題目及評(píng)點(diǎn)21-30

  問題21

  在找工作時(shí),你認(rèn)為哪些事情對(duì)你來說在智力上最具有挑戰(zhàn)性?為什么?

  分析 這個(gè)問題可以用來了解者是否重視深入思考。通過這個(gè)問題,人可以了解求職者解決問題的能力。

  錯(cuò)誤回答 我希望找到的工作能讓我運(yùn)用自己的知識(shí)。如果你像我一樣上過好學(xué)校,你會(huì)學(xué)到很多做事的方式,能把這些知識(shí)應(yīng)用到工作中將是非常偉大的。

  評(píng)論 這里求職者答非所問,混淆了智力挑戰(zhàn)與以前學(xué)習(xí)的概念。這種回答表明,求職者只有生搬硬套的答案,而沒有能力在遇到個(gè)別問題時(shí)形成新答案。

  正確回答 我認(rèn)為參與企業(yè)的短期和長(zhǎng)期計(jì)劃是非常重要的。不管在什么樣的企業(yè)供職,我都以某種方式參與了它的活動(dòng)。了解企業(yè)的`發(fā)展方向,并且能夠成為企業(yè)發(fā)展的一份動(dòng)力,這在我的工作中對(duì)智力是最具有挑戰(zhàn)性的。

  評(píng)論 這種回答表明,求職者看重智力挑戰(zhàn)和發(fā)展個(gè)人極限。同時(shí)還能夠表明,求職者能夠自己,能夠主動(dòng)了解企業(yè)的未來發(fā)展趨勢(shì)并愿意為此做出貢獻(xiàn)。

  問題22

  在你做過的事情中,哪些是最具智力挑戰(zhàn)的?

  分析 這個(gè)問題可以反映求職者的智力水平。它可以讓面試人初步了解求職者解決問題的潛力。

  錯(cuò)誤回答 哦,這是一個(gè)很難回答的問題,實(shí)際上我并不是一個(gè)知識(shí)分子,我更屬于那種動(dòng)手實(shí)踐的人。我的意思是說,智力化究竟有什么意義呢?把這種工作留給大學(xué)教授們?nèi)プ霭桑腋敢庾鰧?shí)際的事情。

  評(píng)論 關(guān)于這個(gè)問題我想引入“薄片因素”的概念,求職者這樣的錯(cuò)誤回答就是一個(gè)很好的例子。實(shí)際上,根據(jù)“薄片因素”理論,求職者這樣回答是肯定會(huì)被淘汰的。求職者不僅僅因?yàn)楸憩F(xiàn)出對(duì)這個(gè)問題的蔑視而冒犯了面試人,同時(shí)還表明求職者沒有深入思考的能力。

  正確回答 幾年以前的一個(gè)夏天,我在一家保險(xiǎn)公司工作。當(dāng)時(shí)這家企業(yè)正在向計(jì)算機(jī)化的郵件系統(tǒng)轉(zhuǎn)變。我只是一個(gè)暑期助理,但是憑著我的電腦知識(shí),我能夠幫助他們?nèi)サ粝到y(tǒng)中的蠕蟲。這確實(shí)令我非常振奮,因?yàn)槲铱梢砸贿呑鍪乱贿厡W(xué)習(xí)。我還從企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)角度考慮,給系統(tǒng)轉(zhuǎn)變提出了一些建議。

  評(píng)論 這種回答的優(yōu)點(diǎn)在于,它表明求職者可以把以前的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到新情況中,能夠從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),而且也能夠運(yùn)用新學(xué)到的知識(shí)。

  問題23

  你怎樣做出自己的職業(yè)選擇?

  分析 面試人提出這個(gè)問題是為了了解求職者的動(dòng)機(jī),看看他(她)這份工作是否有什么歷史淵源,是否有,是不是僅僅在漫無目的地申請(qǐng)很多工作。

  錯(cuò)誤回答 我一直都想在企業(yè)界工作。自孩提時(shí)代起,我就夢(mèng)想自己至少也要成為大企業(yè)的副總裁。

  評(píng)論 除了難以令人相信之外,這種回答還存在一個(gè)問題:它表明求職者會(huì)對(duì)副總裁以下的職位不感興趣。

  正確回答 在上大學(xué)四年級(jí)前的那個(gè)夏天,我決定集中精力在某一領(lǐng)域謀求發(fā)展。盡管我是學(xué)商業(yè)的,但是我不知道自己最終會(huì)從事哪一行業(yè)的工作。我花了一定的考慮自己的,想清楚了自己擅長(zhǎng)做的事情以及想從工作中得到的東西,最后我得出了一個(gè)堅(jiān)定的結(jié)論,那就是這個(gè)行業(yè)是最適合我的。

  評(píng)論 這種回答表明,求職者認(rèn)真地做過一些計(jì)劃,縮小了自己的關(guān)注點(diǎn),而且也認(rèn)準(zhǔn)了前進(jìn)的方向。這種回答還表明,求職者理解個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的重要性,并且有能力做出認(rèn)真的個(gè)人決策。

  問題24

  在、表彰和晉升之間,你認(rèn)為哪種形式最有價(jià)值?

  分析 這里我們又一次遇到了比較陷阱。如果你順著提問者的思路回答,那你就必?cái)o疑。如果你選擇金錢優(yōu)于晉升,那就會(huì)被看成世俗和短見;相反,如果你認(rèn)為金錢不重要,那你就會(huì)因?yàn)閷?duì)金錢表現(xiàn)出的冷漠而被看做不真誠(chéng)。

  錯(cuò)誤回答 金錢對(duì)我來說并沒有那么重要。我希望能對(duì)自己的企業(yè)做出貢獻(xiàn),同時(shí)也希望因此而獲得必要的獎(jiǎng)勵(lì),比如表彰和晉升。

  評(píng)論 這種回答有不真誠(chéng)的傾向,甚至?xí)姑嬖嚾藨岩汕舐氄叩恼撌。?font size=2>...More...↓

  • <menuitem id="zzgg0"><var id="zzgg0"></var></menuitem>
  • 【世界500強(qiáng)面試題目及評(píng)點(diǎn)21-30】相關(guān)文章:

    精選世界500強(qiáng)的英語面試題目04-05

    世界500強(qiáng)公司面試問題及答案10-16

    世界500強(qiáng)有趣味面試題及答案07-28

    世界500強(qiáng)面試筆試題11-22

    面試常見問題:世界500強(qiáng)面試題11-02

    關(guān)于世界500強(qiáng)的英語面試經(jīng)驗(yàn)分享08-01

    500強(qiáng)公司面試經(jīng)驗(yàn)08-29

    世界500強(qiáng)企業(yè)簡(jiǎn)歷標(biāo)準(zhǔn)07-28

    世界500強(qiáng)企業(yè)英語名稱08-18

    有關(guān)微軟等世界500強(qiáng)公司的面試問題09-13

    亚洲制服丝袜二区欧美精品,亚洲精品无码视频乱码,日韩av无码一区二区,国产人妖视频一区二区
    亚洲欧美日韩一区二区三区在线 | 日韩精品一区二区五月婷 | 一级少妇高清性色生活片 | 色综合天天综合网国产 | 亚洲日韩欧美自拍另类 | 亚洲青青视频在线观看 |
    • <menuitem id="zzgg0"><var id="zzgg0"></var></menuitem><fieldset id="zzgg0"><li id="zzgg0"><thead id="zzgg0"></thead></li></fieldset>
    • <dfn id="zzgg0"></dfn>
    • <menuitem id="zzgg0"><var id="zzgg0"></var></menuitem>
      <strike id="zzgg0"><var id="zzgg0"></var></strike>