統籌經理崗位職責

時間：2022-12-30 20:13:46 崗位職責我要投稿

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統籌經理崗位職責

　　在日常生活和工作中，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的統籌經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。

統籌經理崗位職責

統籌經理崗位職責1

　　地產總經理(多項目統籌) 主要職責:

　　1、主持地產公司的日常管理工作。

　　2、制訂公司中長期發展規劃和年度、季度及月度工作計劃并組織實施保證經營目標的實現。

　　3、指導協調公司各職能部門工作,考核各職能部門負責人,保證公司管理科學、快速、高效運行。

　　4、嚴格按照程序審核公司各項財務收支,全面掌握、控制公司財務狀況,統籌安排,開源節流,控制計劃開支,降低公司運營成本。

　　5、全面負責房地產項目可行性分析論證、報批、招投標管理、施工管理、預算控制、竣工驗收及營銷等工作。

　　招聘要求:(參考)

　　1、大專以上學歷,房地產相關專業,工程背景;

　　2、具有10年以上房地產行業工作經驗,同等崗位2年+成功任職經歷(統籌管理過工程、營銷工作);

　　3、有多項目全盤管理或地產公司(含多項目)總經理經歷,有知名地產行業工作經歷優先;

　　4、具有良好的行業口碑,成功的.操盤案例;

　　5、優秀的溝通表達能力,優秀的協調組織能力。

　　主要職責:

　　1、主持地產公司的日常管理工作。

　　2、制訂公司中長期發展規劃和年度、季度及月度工作計劃并組織實施保證經營目標的實現。

　　3、指導協調公司各職能部門工作,考核各職能部門負責人,保證公司管理科學、快速、高效運行。

　　4、嚴格按照程序審核公司各項財務收支,全面掌握、控制公司財務狀況,統籌安排,開源節流,控制計劃開支,降低公司運營成本。

　　5、全面負責房地產項目可行性分析論證、報批、招投標管理、施工管理、預算控制、竣工驗收及營銷等工作。

　　招聘要求:(參考)

　　1、大專以上學歷,房地產相關專業,工程背景;

　　2、具有10年以上房地產行業工作經驗,同等崗位2年+成功任職經歷(統籌管理過工程、營銷工作);

　　3、有多項目全盤管理或地產公司(含多項目)總經理經歷,有知名地產行業工作經歷優先;

　　4、具有良好的行業口碑,成功的操盤案例;

　　5、優秀的溝通表達能力,優秀的協調組織能力。

統籌經理崗位職責2

　　職位描述：

　　崗位主要工作內容：

　　1.負責酒店品牌宣傳策劃；

　　2.負責酒店對外媒體資源維護與開拓；

　　3.負責酒店運營部門活動軟文海報等設計工作；

　　4.負責酒店大型活動營銷策劃及執行工作；

　　5.其他市銷總監安排的工作。

　　專業知識/技能要求：

　　設計出身，對于品牌宣傳有實操經驗

　　以往的工作經歷要求：

　　有5年以上酒店品牌相關工作經驗

統籌經理崗位職責3

　　地產總經理(多項目統籌) 主要職責:

　　1、主持地產公司的日常管理工作。

　　2、制訂公司中長期發展規劃和年度、季度及月度工作計劃并組織實施保證經營目標的實現。

　　3、指導協調公司各職能部門工作,考核各職能部門負責人,保證公司管理科學、快速、高效運行。

　　4、嚴格按照程序審核公司各項財務收支,全面掌握、控制公司財務狀況,統籌安排,開源節流,控制計劃開支,降低公司運營成本。

　　5、全面負責房地產項目可行性分析論證、報批、招投標管理、施工管理、預算控制、竣工驗收及營銷等工作。

　　招聘要求:(參考)

　　1、大專以上學歷,房地產相關專業,工程背景;

　　2、具有10年以上房地產行業工作經驗,同等崗位2年+成功任職經歷(統籌管理過工程、營銷工作);

　　3、有多項目全盤管理或地產公司(含多項目)總經理經歷,有知名地產行業工作經歷優先;

　　4、具有良好的行業口碑,成功的操盤案例;

　　5、優秀的溝通表達能力,優秀的協調組織能力。

　　主要職責:

　　1、主持地產公司的日常管理工作。

　　2、制訂公司中長期發展規劃和年度、季度及月度工作計劃并組織實施保證經營目標的實現。

　　3、指導協調公司各職能部門工作,考核各職能部門負責人,保證公司管理科學、快速、高效運行。

　　4、嚴格按照程序審核公司各項財務收支,全面掌握、控制公司財務狀況,統籌安排,開源節流,控制計劃開支,降低公司運營成本。

　　5、全面負責房地產項目可行性分析論證、報批、招投標管理、施工管理、預算控制、竣工驗收及營銷等工作。

　　招聘要求:(參考)

　　1、大專以上學歷,房地產相關專業,工程背景;

　　2、具有10年以上房地產行業工作經驗,同等崗位2年+成功任職經歷(統籌管理過工程、營銷工作);

　　3、有多項目全盤管理或地產公司(含多項目)總經理經歷,有知名地產行業工作經歷優先;

　　4、具有良好的行業口碑,成功的操盤案例;

　　5、優秀的溝通表達能力,優秀的協調組織能力。

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