供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé)

供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé)（精選20篇）

　　在當(dāng)今社會生活中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇1

　　1.全面負責(zé)倉體系的運營管理;

　　2.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,將倉配指標(biāo)分解到區(qū)域,制定區(qū)域配送年度、季度和月度計劃,帶領(lǐng)區(qū)域倉配團隊完成配送目標(biāo);

　　3.制定與控制倉配預(yù)算,有效的控制和改善運作成本和運作質(zhì)量;

　　4.建設(shè)高效、規(guī)范倉配管理體系,細化倉配運營管理制度、操作規(guī)范;

　　5.規(guī)劃、落實倉配的籌建工作,包括選址、合同簽訂、設(shè)備、人員配置等;

　　6.監(jiān)控和分析倉配各環(huán)節(jié)日常運營數(shù)據(jù),提出指導(dǎo)與整改意見并督促落實,保證作業(yè)運行品質(zhì)和效率達到公司、客戶要求;

　　7.負責(zé)配送團隊建設(shè),加強對下屬的`培養(yǎng)與考核和員工的培訓(xùn)管理機制。

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇2

　　1、維護京東云倉等供應(yīng)鏈合作伙伴日常運營合作及根據(jù)業(yè)務(wù)需求開拓并且維護其他倉儲供應(yīng)鏈伙伴關(guān)系;

　　2、統(tǒng)籌負責(zé)自營業(yè)務(wù)采購下單、商品進倉、倉內(nèi)管理、打包方案及物流配送、退換貨等全過程管理;

　　3、推進電商供應(yīng)鏈基礎(chǔ)產(chǎn)品和財務(wù)流程的開發(fā)和迭代;采購合同、單據(jù)、發(fā)票、倉儲管理系統(tǒng)、配送管理系統(tǒng)等系統(tǒng)數(shù)據(jù)有效并匹配一致,提升工作效率和質(zhì)量,有效降低差錯率、保證發(fā)票獲取及后臺數(shù)據(jù)記錄的及時和準確等等;

　　4、加強庫存周轉(zhuǎn)率的`管理,對庫存周轉(zhuǎn)、滯銷等指標(biāo)負責(zé),平衡全國庫存,保證庫存商品良性發(fā)展,引導(dǎo)滯銷品促銷和退換貨安排;

　　5、對供應(yīng)鏈能力開放賦能商家部分,負責(zé)商家培訓(xùn)和指導(dǎo),引導(dǎo)合作商家正確使用系統(tǒng)和管理后臺;

　　6、采購商品進倉標(biāo)準,供應(yīng)商的對應(yīng)考核及合同返點、附加條款的跟進和落地;

　　7、優(yōu)化消費者收貨體驗及退換貨等流程。

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇3

　　1、負責(zé)公司物流與供應(yīng)鏈的整體運行；

　　2、負責(zé)構(gòu)建物聯(lián)網(wǎng)、信息平臺、物流發(fā)展架構(gòu)、電商平臺業(yè)務(wù)規(guī)劃布局；

　　3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其他特殊的推廣方式；

　　4、負責(zé)對接合作伙伴的`平臺、窗口、DC、RDC、布局與功能設(shè)計；

　　5、負責(zé)公司信息化建設(shè)的技術(shù)支持，對合作公司的技術(shù)支持；

　　6、熟悉電商平臺、物聯(lián)網(wǎng)模式及空港物流操作優(yōu)先；

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；

　　2、五年以上物流與供應(yīng)鏈整體操作工作經(jīng)驗；

　　3、精通物流管理流程，對第三方物流、配送流程、庫存管理、盤點流程等有很好的理解；

　　4、熟悉ERP、JAVA互聯(lián)網(wǎng)平臺及物流信息管理系統(tǒng)；

　　5、熟悉物流與供應(yīng)鏈整體操作流程；

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇4

　　一、基本條件:

　　1、年齡:30歲—45歲

　　2、學(xué)歷:專科及以上學(xué)歷

　　3、專業(yè):物流、工商企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)

　　4、經(jīng)驗:8年以上連鎖企業(yè)或大中型企業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上同崗位工作經(jīng)驗

　　二、專業(yè)能力要求:

　　1、 熟悉供應(yīng)鏈各個操作環(huán)節(jié),具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識和技能,有豐富的實踐經(jīng)驗;

　　2、 能夠?qū)�供�?yīng)鏈涉及的'相關(guān)資源進行優(yōu)化、整合;

　　3、了解企業(yè)及供應(yīng)鏈相關(guān)質(zhì)量管理體系;

　　4、有大型連鎖品牌或服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　三、主要職責(zé):

　　1、根據(jù)公司發(fā)展需要制定供應(yīng)商開發(fā)計劃,負責(zé)供應(yīng)商及供應(yīng)渠道的開發(fā)、維護和發(fā)展

　　2、創(chuàng)建符合公司發(fā)展需求的供應(yīng)鏈條以及全國的供應(yīng)商開發(fā)、考核機制;

　　3、對供應(yīng)商進行評價、分級并對其進行月度、季度、年終考核的評審及淘汰;

　　4、持續(xù)跟蹤供應(yīng)商情況,建立并維護供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫,定期對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫進行管理,掌握供應(yīng)商發(fā)展變化情況并及時上報;

　　5、參與供應(yīng)商供應(yīng)談判、合同簽訂及后續(xù)體系管理工作;

　　6、建立規(guī)范、高效的供應(yīng)鏈管理體系并優(yōu)化完善,制定公司供應(yīng)鏈標(biāo)準并監(jiān)督實施;

　　7、指導(dǎo)部門人員有效地開展各項工作,并實施合理績效考評,促進工作目標(biāo)的完成;

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)描述:

　　1、策劃并實施公司年度物流市場工作目標(biāo)及營銷方案;依托供應(yīng)鏈服務(wù)平臺,開發(fā)國內(nèi)市場,銷售以倉儲、運輸、貨代等物流供應(yīng)鏈服務(wù)產(chǎn)品為主的服務(wù)

　　2、負責(zé)開拓市場業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開發(fā)老客戶,確保公司年度物流銷售指標(biāo)的完成;

　　3、建立和管理銷售團隊,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);

　　4、分析新的'和原有銷售市場的潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況;

　　5、維護和提高公司市場競爭力

　　6、收集客戶資料;維護客戶關(guān)系,確認客戶和供應(yīng)商的各項費用、及時對賬、催款

　　7、對客戶提供物流專業(yè)咨詢和方案;

　　任職要求:

　　1.全日制專科及以上,財經(jīng)類或工商管理、物流管理相關(guān)專業(yè);

　　2.3年以上物流行業(yè)銷售經(jīng)理以上崗位工作經(jīng)驗,有第三方物流公司銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.對物流市場熟悉,自身有一定的客戶資源

　　4.有第三方倉儲物流工作經(jīng)驗,有倉儲、運輸、貨代領(lǐng)域資源者可優(yōu)先考慮。

　　薪資結(jié)構(gòu):崗位工資+提成

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇6

　　崗位職責(zé):

　　1.負責(zé)開拓和維護市場,為客戶提供進出口報關(guān)報稅、海關(guān)檢驗檢疫、倉儲物流、倉儲配送,相關(guān)采購、分銷、進出口、產(chǎn)品需求及訂單處理等供應(yīng)鏈服務(wù)方案,以及相關(guān)售后服務(wù)工作;

　　2.參與合同的`談判與簽訂,負責(zé)客戶款項往來的收款工作及風(fēng)險把控。

　　崗位要求:

　　1.專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳;

　　2.有1年以上銷售工作經(jīng)驗,有封裝和測試廠,芯片設(shè)計或分銷資源,或進出口業(yè)務(wù)、報關(guān)行、貨代公司、電子IC、光電、手機通訊、半導(dǎo)體、供應(yīng)鏈、物流業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.溝通表達能力和承壓能力強,有良好的職業(yè)意識,事業(yè)心強,對事業(yè)、團隊有強烈的付出精神;

　　4.接收供應(yīng)鏈商務(wù)、關(guān)務(wù)轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)人員,具備能力強,資源多,可以給予更高級別崗位和團隊管理;

　　5.有IC代銷商、分銷商銷售經(jīng)驗的業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé):

　　1、設(shè)計優(yōu)化供應(yīng)鏈管理流程，引進先進的供應(yīng)鏈管理方法和系統(tǒng)，建立工作規(guī)范、標(biāo)準及流程，并組織實施；

　　2、供應(yīng)鏈日常營運管理；

　　3、有效控制物流費用，達成利潤指標(biāo)，支持公司經(jīng)營目標(biāo)；

　　4、控制儲存商品的殘次率，管理殘次品，降低服務(wù)運作成本；

　　5、選擇、評估、管理服務(wù)供應(yīng)商（外協(xié)網(wǎng)點、運輸單位等）；

　　6、建設(shè)物流系統(tǒng)員工團隊，培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核員工工作，提升員工技能與工作效率。

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇8

　　資深物流經(jīng)理/供應(yīng)鏈經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

　　招聘資深物流經(jīng)理/供應(yīng)鏈經(jīng)理等資深物流行業(yè)師父

　　1. 在拜師有道公眾號平臺擔(dān)任資深物流經(jīng)理/供應(yīng)鏈經(jīng)理等物流行業(yè)師父;

　　2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

　　3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;

　　4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

　　5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學(xué)服務(wù);

　　6. 師父為徒弟傳道授業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事物流管理/供應(yīng)鏈管理等的物流行業(yè)工作人員。

　　任職資格

　　1、5年以上從事物流/供應(yīng)鏈管理等物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

　　3、有較強的`學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

　　4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

　　請您看清楚要求再投遞簡歷!投遞簡歷之后,將會回復(fù)到您的email郵件,請注意檢查email郵箱有效并填寫正確! 請及時查看郵件通知!

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé):

　　(改崗位為管理崗薪酬面談,看能力定工資,不做封頂)

　　1、負責(zé)供應(yīng)商管理:包括詢價、議價,跟進采購訂單等事宜;

　　2、負責(zé)庫存管理,根據(jù)公司要求定期編制庫存計劃,做好安庫,提高庫存周轉(zhuǎn)率;

　　3、配合報關(guān)公司協(xié)調(diào)進口貨物清關(guān),商檢及查驗事宜;

　　4、有商務(wù)談判經(jīng)驗,擅于與人溝通及能夠達成有效結(jié)果;

　　5、有供應(yīng)商管理經(jīng)驗,能夠發(fā)掘并開發(fā)具有價值供應(yīng)鏈。

　　任職要求:

　　1、對電子商務(wù)以及外貿(mào)B2C感興趣,或者有一定的經(jīng)驗;

　　2、熟悉報關(guān)報檢或進出口業(yè)務(wù)操作流程,及相關(guān)法律法規(guī)知識;

　　3、能熟練操作ERP物資管理軟件;

　　4、品德優(yōu)良,大專以上學(xué)歷,熟練的英語閱讀能力

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)公司供應(yīng)鏈管理及日常管理工作。

　　任職要求:

　　1、供應(yīng)鏈管理,采購管理專業(yè),本科以上學(xué)歷,接受過5R管理相關(guān)培訓(xùn)。

　　2、素質(zhì)要求:責(zé)任心強,自律,做事嚴謹,堅定,有較高的職業(yè)素養(yǎng)。

　　3、具有銷售型公司3年以上成功的供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗。

　　4、具有較強的`市場分析能力、談判能力、產(chǎn)品開發(fā)能力、人際溝通、協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;工作細致嚴謹,具有較強的責(zé)任心。

　　5、年齡28-45之間,性別不限。

　　薪資5000+/月,良好的辦公環(huán)境,可塑的發(fā)展空間,其它福利待遇面談。

　　良好的辦公環(huán)境,可塑的發(fā)展空間。

　　提供午餐,繳納五險,法定節(jié)假日休息,年終紅包,年終優(yōu)秀評選獎勵,帶薪年假(根據(jù)需要可提供住宿)

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇11

　　1、生產(chǎn)進度表，送貨單更新，生產(chǎn)進度跟進，根據(jù)欠數(shù)多少對接工廠調(diào)整出貨順序；

　　2、總成本核算（面輔料價格核實）；

　　學(xué)習(xí)資料大全

　　3、貨期更新給客服和運營，提醒更新預(yù)售期；

　　4、面輔料欠貨跟進（對接設(shè)計部），及時提醒運營設(shè)計預(yù)售時間；

　　5、每期設(shè)計新款下單跟進及排單，調(diào)單安排；

　　6、下單款是否允許多裁數(shù)量跟進，做次品單；

　　7、生產(chǎn)PPT制作，及各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇12

　　1、負責(zé)ebay/速賣通/亞馬遜平臺店鋪產(chǎn)品的樣品listing撰寫；

　　2、負責(zé)輔助相關(guān)類目專員開發(fā)計劃，完成公司的各項工作指標(biāo)；

　　3、擬定合理的`產(chǎn)品上下架計劃，負責(zé)產(chǎn)品的刊登、維護等工作；

　　4、及時做好市場調(diào)研，聯(lián)系供應(yīng)商、

　　5、匯總數(shù)據(jù)，分析，工作匯報、

　　6、有電商采購經(jīng)驗者優(yōu)先、

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇13

　　1、負責(zé)ERP訂單審核，跟進物流發(fā)貨，檢查關(guān)聯(lián)，協(xié)助各店鋪日常工作；

　　2、根據(jù)運營活動安排出備貨計劃，跟進備貨進度；

　　3、與我司各倉庫及第三方倉庫對接，協(xié)助安排好各倉庫產(chǎn)品調(diào)撥，提升庫存周轉(zhuǎn)率；

　　4、解決供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)中的突發(fā)問題，保證整個供應(yīng)鏈流程的順暢、高效、

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇14

　　1）理解與掌握原物料需求及其變化，并做出相應(yīng)的正確反應(yīng)；

　　2）根據(jù)物料需求，采購周期，最小訂單量等物料特性下發(fā)正確的采購訂單

　　3）跟蹤訂單狀態(tài)，在系統(tǒng)中及時作出更新，確保供應(yīng)商按時交貨；

　　4）熟悉進出口相關(guān)的海關(guān)，商檢等政策法規(guī)及其變化并及時匯報管理層對公司的相關(guān)影響，與海關(guān)等部門保持良好的合作關(guān)系；

　　5）管理保稅貿(mào)易物料的進出及倉儲，確保公司進出口行為符合國家法律法規(guī)；

　　6）對供應(yīng)商申請的'付款進行初步審核，確保公司準確，及時的對供應(yīng)商付款，維護公司信譽；

　　7）配合供應(yīng)商質(zhì)量管理，幫助供應(yīng)商提升品質(zhì)，對合格供應(yīng)商作出正確的績效評估；

　　8）管理物料庫存及庫存周轉(zhuǎn)率，最大化公司的有效采購行為，及時合理處理公司呆料，廢料；

　　9）根據(jù)管理層要求及時準確匯報物料狀態(tài)，并給出合理建議；

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇15

　　1、采購管理：把控商品的進、銷、存并與運營保持溝通通過銷售數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化庫存和周轉(zhuǎn)，制定合理的`訂貨需求；

　　2、倉庫管理：跟進工廠的貨源保證不斷貨，負責(zé)天貓超市倉商品的入庫和退貨處理，商品臨期處理等；

　　3、物流管理：跟進物流配送時效，品牌到貨異常跟蹤處理以及賠付等；

　　4、商品狀態(tài)異常處理（斷貨、殘損，清倉），貨品換貨的跟蹤

　　5、定期與品牌方和物流對賬，溝通財務(wù)支付貨款等事宜；

　　6、協(xié)助運營完成日常事務(wù)；

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇16

　　崗位描述：

　　1、需求預(yù)測：需求預(yù)測是供應(yīng)鏈優(yōu)化的源頭，在生產(chǎn)端可以指導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計和生產(chǎn)企劃，在銷售端可以指導(dǎo)品類規(guī)劃，動態(tài)定價策略，在倉配端可以指導(dǎo)后端的開倉/分倉/補貨/調(diào)撥/履約。

　　2、品類規(guī)劃：學(xué)習(xí)商品在什么經(jīng)營狀態(tài)（state）下采取什么樣的經(jīng)營手段（action）能夠取得什么樣的回報（reward）

　　3、動態(tài)定價：價格策略是供應(yīng)鏈周轉(zhuǎn)優(yōu)化的杠桿和指揮棒，可以決定銷售速度和庫存水位，價格策略受庫存周轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)化率、競爭形勢、以及成本毛利的影響。

　　4、圖形圖像：智能終端/智慧門店（基于視覺方案的'客流統(tǒng)計及顧客動線收集，用戶行為識別及分析，基于視覺方案的貨品數(shù)量監(jiān)控及補貨提醒）。

　　崗位要求：

　　1、具備扎實的機器學(xué)習(xí)，數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ)。有扎實的計算機技術(shù)基礎(chǔ)。

　　2、有豐富的自然語言處理，或圖像識別等行業(yè)經(jīng)驗。

　　3、有豐富的大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗。

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇17

　　職位描述

　　寧波某國際貿(mào)易有限公司是一家寧波市外經(jīng)貿(mào)批準的,擁有獨立進出口權(quán)的綜合性外貿(mào)企業(yè),隸屬全國進出口500強寧波某控股股份有限公司旗下。在境內(nèi)電商領(lǐng)域,公司采用先進的.“B2C”“B2B”模式,與阿里、京東等互聯(lián)網(wǎng)大企業(yè)緊密合作,穩(wěn)定資源供應(yīng)渠道,線上線下互動,主要營銷產(chǎn)品有母嬰產(chǎn)品、保健品、護膚品、電子產(chǎn)品等幾十類幾百種產(chǎn)品,公司電商業(yè)務(wù)已躋身電商行業(yè)前列。在外貿(mào)領(lǐng)域,公司是母公司控股集團自營產(chǎn)品終端銷售,公司產(chǎn)品涵蓋:水暖器材、膠鞋、服裝、鋼材、電子電器、輕工日用品以及船舶和成套設(shè)備等為主的專業(yè)產(chǎn)品,產(chǎn)品已遍布世界各個國家,并建立了水暖、膠鞋、服裝、輕工日用品等多個實業(yè)基地,擁有專業(yè)產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)中心;燃料油、石油焦、塑料、瀝青以及木材等為主要進口產(chǎn)品。

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)公司海外倉庫的庫存信息,進行及時的補倉。

　　2、建立合格供應(yīng)商資源并定期考核、管理供應(yīng)商;

　　3、運輸市場調(diào)研、成本及運價測算以及合同管理;

　　4、制定付款計劃及付款相關(guān)的對帳、控制并細化落實、完成所下達的成本調(diào)整計劃;

　　5、跟蹤每批貨物的交貨、備貨狀態(tài),及時反饋重要/異常信息,確保貨物按質(zhì)按量及時入庫;

　　6、安排各個工廠的物流運輸,能根據(jù)不同工廠生產(chǎn)狀況安排最合理的出口物流管理。

　　任職要求:

　　1.物流管理、企業(yè)資源計劃管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

　　2.精通供應(yīng)鏈管理操作及流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗3-5年者優(yōu)先考慮

　　3.有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的溝通談判能力。

　　4.熟悉海外倉庫管理,對出口物流操作精通

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇18

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)公司規(guī)定和相關(guān)部門需求,尋找并開發(fā)合格供應(yīng)商及備選供應(yīng)商;

　　2、負責(zé)與供應(yīng)商進行生產(chǎn)用電子元器件、五金結(jié)構(gòu)件及輔耗材、備品備件等的詢價、議價,商談商務(wù)條款并簽訂合約及相關(guān)協(xié)議;

　　3、對所負責(zé)項目的`物料報價、核價及整合;

　　4、協(xié)助品質(zhì)工程師處理供應(yīng)商品質(zhì)異常及改善;

　　5、定期對供應(yīng)商進行評估考核,并維護和更新供應(yīng)商信息;

　　6、整合供應(yīng)商進行評估考核,并維護和更新供應(yīng)商信息;

　　7、采購活動中與供應(yīng)商的相關(guān)協(xié)議文件的簽署;

　　8、關(guān)聯(lián)供應(yīng)商檔案管理;

　　9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職要求:

　　1.大專及以上學(xué)歷,電子或采購相關(guān)專業(yè)

　　2.電子行業(yè)采購工作經(jīng)驗2年以上,熟悉供應(yīng)商評估管理和采購流程;

　　3.熟練使用電腦,辦公軟件熟練

　　4.掌握商務(wù)采購、貿(mào)易和財務(wù)相關(guān)知識,了解相關(guān)法律知識;

　　5.具備較強的學(xué)習(xí)能力、議價和談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力,較強的成本意識和服務(wù)精神;

　　6.工作踏實、積極主動、耐心細致,具有較強的責(zé)任心,較強的團隊意識;

　　7.良好的職業(yè)操守。

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇19

　　教育培訓(xùn)：物流管理、企業(yè)資源計劃管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

　　工作經(jīng)驗：需有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的溝通談判能力。

　　工作內(nèi)容

　　根據(jù)采購需求，收集供應(yīng)商資料、樣品，組織評審和談判；

　　建立合格供應(yīng)商資源并定期考核、管理供應(yīng)商；

　　運輸市場調(diào)研、成本及運價測算以及合同管理；

　　制定付款計劃及付款相關(guān)的對帳、控制并細化落實、完成所下達的成本調(diào)整計劃；

　　跟蹤每批貨物的交貨、備貨狀態(tài)，及時反饋重要/異常信息，確保貨物按質(zhì)按量及時入庫；

　　控制成品及BOP庫存，定期編制管理報表、配合會計、審計人員進行盤點；

　　制定物料需求計劃，向供應(yīng)商提供滾動物料需求預(yù)測。

　　薪資行情

　　供應(yīng)鏈專員一般月薪范圍在5-8，稍微有經(jīng)驗1W以上。

　　職業(yè)發(fā)展路徑

　　供應(yīng)鏈專員雖屬初級職位，但若想勝任該職位，仍需要具備所屬行業(yè)的系統(tǒng)的專業(yè)知識，這樣才有機會晉升，發(fā)展空間還是很大的。通常供應(yīng)鏈專員的職業(yè)發(fā)展路徑如下：

　　路徑一：供應(yīng)鏈專員如果具備較強的專業(yè)能力和協(xié)調(diào)能力，可以發(fā)展為供應(yīng)鏈經(jīng)理乃至供應(yīng)鏈總監(jiān)；

　　路徑二：供應(yīng)鏈專員如果具有豐富的供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，可以發(fā)展為供應(yīng)鏈管理咨詢顧問；

　　路徑三：供應(yīng)鏈專員也可以向采購經(jīng)理方向發(fā)展。

　　1、負責(zé)日常報表制作，為日常工作提供數(shù)據(jù)支持；

　　2、對存貨、周轉(zhuǎn)及到貨率等各項庫存管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析；

　　3、跟蹤庫存及各項KPI數(shù)據(jù)指標(biāo)，及時發(fā)現(xiàn)問題并反饋；

　　4、配合其他部門進行數(shù)據(jù)查詢，統(tǒng)計和分析工作；

　　5、負責(zé)部門內(nèi)部協(xié)調(diào)與相關(guān)信息匯總。

　　崗位職責(zé)：

　　1 、負責(zé)供應(yīng)鏈內(nèi)物流、倉儲等訂單生產(chǎn)企業(yè)的結(jié)算工作

　　2、 負責(zé)數(shù)據(jù)核對

　　3 、合作企業(yè)合同內(nèi)KPI考核

　　任職要求：

　　1、 物流企業(yè)經(jīng)驗不少于3年，在物流企業(yè)負責(zé)供應(yīng)商KPI考核工作，工作細膩對數(shù)據(jù)敏感，熟練使用Excel；

　　2、 在與承運商、承包商結(jié)算環(huán)節(jié)有職業(yè)操守，并有豐富經(jīng)驗；

　　3、 可出差（但不會經(jīng)常，偶爾出差而已）；

　　4 、如果有電商企業(yè)工作經(jīng)驗最好，尤其是生鮮電商的'倉儲管理經(jīng)驗優(yōu)先；

　　5 、溝通能力較強，在核對帳目與財務(wù)確認結(jié)算等環(huán)節(jié)要有積極的溝通。

　　崗位說明：

　　1. 供應(yīng)鏈訂單流程跟蹤和管理，PO，預(yù)付款申請，付款申請，合同評審表格的審批流程跟蹤

　　2. 供應(yīng)鏈部門日常事務(wù)協(xié)助，采購經(jīng)理，總監(jiān)出差事宜安排，訂票及酒店預(yù)訂等事宜

　　3. 會議組織及記錄，部門內(nèi)及部門間會議通知及記錄工作

　　4. 部門間事務(wù)協(xié)調(diào)，與材料公司對接材料發(fā)貨等事宜，更新材料跟蹤表格

　　6. 其他協(xié)助工作，其他對采購經(jīng)理、總監(jiān)的協(xié)助工作，如訂單跟蹤，供應(yīng)商接待等

　　崗位要求：

　　1. 大專學(xué)歷及大專學(xué)歷以上

　　2. 良好的溝通談判技巧

　　3. 精通word, execl, PPT等

　　4. 英文優(yōu)秀者有限

　　5. 有外貿(mào)經(jīng)驗或者外貿(mào)學(xué)歷者優(yōu)先

　　供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé) 篇20

　　1.對公司整個供應(yīng)鏈的'運作負責(zé)，參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　2.設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理。

　　3.建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購及運輸成本。

　　4.按工作程序做好與技術(shù)、營銷、財務(wù)部門的橫向聯(lián)系。

　　5.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，做好部門人力管理。

【供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé)03-27

供應(yīng)鏈運營崗位職責(zé)（通用11篇）01-16

供應(yīng)鏈運營和績效診斷03-21

提高供應(yīng)鏈運營水平，實現(xiàn)供應(yīng)鏈戰(zhàn)略與競爭戰(zhàn)略的匹配11-18

運營運營崗位職責(zé)05-17

產(chǎn)品供應(yīng)鏈崗位職責(zé)10-27

供應(yīng)鏈計劃崗位職責(zé)11-15

供應(yīng)鏈系統(tǒng)崗位職責(zé)04-10

供應(yīng)鏈管理崗位職責(zé)02-19