通用版終止勞動合同協議范本
在學習、工作生活中，男女老少都可能需要用到協議，簽訂協議是提高經濟效益的手段。那么協議怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的通用版終止勞動合同協議范本，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
甲 方：_______________
法定代表人：__________
經營地址：__________
乙 方：_______________
性 別：_______________
身份證號碼：__________
家庭地址：__________
甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，現就以下問題達成如下協議，供甲、乙雙方共同遵守執行。
一、乙方于____________年____________月______日與甲方簽訂的勞動合同，該勞動合同期限為____________年____________月______日至____________年____________月______日。現經雙方友好協商，雙方同意不再續訂勞動合同，并于____________年____________月______日終止該勞動合同，雙方之前的勞動關系終止。
二、根據《勞動合同書》及雙方合意約定，乙方不享受甲方______年終獎金分配，甲方給予乙方 ______月的經濟補償金共計____________元整。
三、《勞動合同書》終止后，乙方應于____________年____________月______日前將一切業務工作交接手續，包括乙方掌握和使用的公司一切文件、資料、信息、數據、圖表、工作記錄，包括電子文檔及有關物品等向甲方移交清楚；同時，報銷公司賬目、結清欠款；交接經手過的工作事項。
四、具體程序：_____乙方已經受理的業務尚未完成的內容應當交接給甲方工作人員。乙方整理好應該移交的各項資料，對未了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。編制移交清單，列明移交的資料和物品等內容，甲乙雙方簽字確認。
四、簽訂本合同后，甲乙雙方不因勞動關系的解除或終止引起任何訟爭。除本協議書約定外，甲、乙雙方基于勞動關系所產生的其它一切權利義務均已了結，不存在任何爭議。此后乙方無權以任何理由向甲方主張任何權利或提出任何要求。
五、乙方在本協議簽訂后_______年內，未經甲方書面同意，不得擅自對外泄露、披露、發布、公開宣傳、傳授、轉讓或者以任何方式使第三方知悉其任職期間了解和掌握的所有甲方的文件、信息、資料、數據、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他形式載體所記載的技術秘密或商業秘密，包括但不限于一切未經公開披露的記載并保存的書面、光碟、電子文檔、郵件等形式記載的甲方各類資料記錄文件等。否則，乙方應按雙方所訂《保密協議》相關約定承擔違約責任。
六、本協議經甲、乙雙方簽名(蓋章)后生效，一式_____份，甲、乙雙方各執一份，均具同等法律效力。
甲 方(簽章)：_______________ 乙 方(簽章)：_______________
身份證號碼：_______________
簽訂日期：_________________年____________月______日
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