協商解除合同
隨著法律知識的普及，合同對我們的約束力越來越不可忽視，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編幫大家整理的`協商解除合同，希望能夠幫助到大家。
協商解除合同1
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
根據實際情況，在平等協商，自愿互諒的基礎上，本于誠信，甲乙雙方達成如下協議：
第一條：甲乙雙方同意解除 年 月 日簽訂的《民法典》及其它相關協議。自協議解除之日起，甲乙雙方彼此之間的權利、義務關系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對方的違約責任。
第二條：甲乙雙方同意對于合同訂立、執行過程中各自的任何形式的損失自行負擔責任。
第三條：鑒于合同未能履行是由于客觀經濟形勢造成，甲乙雙方互不追求對方違約責任，乙方前期工作中所涉及到的已到位甲方現場的所有物料由乙方全部收回。
第四條：甲方如需繼續聘用相關人員，乙方無異議并無權干涉。相關人員工資自6月起由甲方負責，與乙方無關。
第五條：甲乙雙方都保留通過訴訟解決本合同爭議的權利，在本協議生效后，如果任何一方不履行本協議約定的義務，另一方有權尋求通過訴訟解決爭議。在訴訟過程中，本協議將不利于違約方的解釋。
第六條：未盡事宜雙方協商解決。
第七條：本協議自簽字蓋章之日生效，協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。
第八條：雙方確認：本協議是雙方共同協商的結果，其內容是雙方真實意思表示，合法有效，雙方共同遵守。
甲方(簽章) ：乙方(簽 章) ：
日期：年 月 日 日期 ： 年 月 日
協商解除合同2
甲方：____________
乙方：____________
甲、乙雙方于____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動合同，現由____方提出協商解除勞動合同要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動合同，并達成如下協議：
一、解除勞動合同的日期為：____年__月__日;
二、____方支付____方經濟補償金______元;
三、____________________________________________;
四、本協議自甲、乙雙方簽字并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;
五、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：________公司乙方：______
法定代表人或委托代理人：____________________
____年__月__日____年__月__日
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